Start der 100 % geförderten Weiterbildung zur "Assistenz für Finanz- und Lohnbuchhaltung" mit Fokus
Die FiGD Akademie GmbH startet am 11. März 2024 eine vollständig geförderte Weiterbildung zur "Assistenz für Finanz- und Lohnbuchhaltung" in Berlin. Diese praxisnahe Fortbildung ist gezielt für angehende Fachkräfte konzipiert und wird durch einen Bildungsgutschein (BGS) finanziert.
Die Schulung deckt umfassende Schulungsinhalte ab, die entscheidend für eine erfolgreiche Assistenz im Finanz- und Lohnbuchhaltungsbereich sind. Teilnehmer erwerben vertiefte Kenntnisse in Buchführungsgrundlagen wie Kontenführung, Bilanzierung und der Erstellung von Gewinn- und Verlustrechnungen. Die Lohn- und Gehaltsabrechnungsschulung geht über die rein technische Abwicklung hinaus und vermittelt auch rechtliche Aspekte wie Sozialversicherungs- und Steueranforderungen. Praktische Anwendungen von Buchführungssoftware, insbesondere mit DATEV, stehen im Fokus. Die Teilnehmer erhalten eine realitätsnahe Erfahrung im Umgang mit modernen Tools zur Verwaltung von Finanztransaktionen und zur Erstellung von Berichten.
Das DATEV-Training umfasst die Nutzung von DATEV Kanzlei-Rechnungswesen, die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV LODAS sowie die Anwendung von DATEV Unternehmen online für die elektronische Belegverwaltung. Die Vertiefung in das Rechnungswesen beinhaltet Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie die Analyse und Buchung von Geschäftstransaktionen. Steuerrechtliche Grundlagen und arbeitsrechtliche Aspekte im Kontext der Lohnbuchhaltung werden ebenfalls vermittelt. Besonderes Augenmerk liegt auf der Entwicklung von Soft Skills, einschließlich organisatorischer Fähigkeiten und zwischenmenschlicher Kompetenzen. Dies ermöglicht den Teilnehmern eine effektive Zusammenarbeit im Team, die Koordination von Aufgaben, das Setzen von Prioritäten und das Bewältigen zeitlicher Herausforderungen.
Die Präsenzunterrichte finden im Schulungscenter am Berliner S-Bahnhof Landsberger Allee in kleinen Gruppen (3 bis max. 10 Personen) statt und erstrecken sich über einen Zeitraum von 6 Monaten. Die Weiterbildung wird durch einen Bildungsgutschein gefördert.
Hinweis: Bei Weiterbildungen, die nicht auf einen Berufsabschluss abzielen, erhalten die Teilnehmer einen Bürgergeldbonus von 75 Euro pro Monat, sofern die Weiterbildung mindestens 8 Wochen dauert (Quelle: Bundesagentur für Arbeit).
Die Schulung deckt umfassende Schulungsinhalte ab, die entscheidend für eine erfolgreiche Assistenz im Finanz- und Lohnbuchhaltungsbereich sind. Teilnehmer erwerben vertiefte Kenntnisse in Buchführungsgrundlagen wie Kontenführung, Bilanzierung und der Erstellung von Gewinn- und Verlustrechnungen. Die Lohn- und Gehaltsabrechnungsschulung geht über die rein technische Abwicklung hinaus und vermittelt auch rechtliche Aspekte wie Sozialversicherungs- und Steueranforderungen. Praktische Anwendungen von Buchführungssoftware, insbesondere mit DATEV, stehen im Fokus. Die Teilnehmer erhalten eine realitätsnahe Erfahrung im Umgang mit modernen Tools zur Verwaltung von Finanztransaktionen und zur Erstellung von Berichten.
Das DATEV-Training umfasst die Nutzung von DATEV Kanzlei-Rechnungswesen, die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV LODAS sowie die Anwendung von DATEV Unternehmen online für die elektronische Belegverwaltung. Die Vertiefung in das Rechnungswesen beinhaltet Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie die Analyse und Buchung von Geschäftstransaktionen. Steuerrechtliche Grundlagen und arbeitsrechtliche Aspekte im Kontext der Lohnbuchhaltung werden ebenfalls vermittelt. Besonderes Augenmerk liegt auf der Entwicklung von Soft Skills, einschließlich organisatorischer Fähigkeiten und zwischenmenschlicher Kompetenzen. Dies ermöglicht den Teilnehmern eine effektive Zusammenarbeit im Team, die Koordination von Aufgaben, das Setzen von Prioritäten und das Bewältigen zeitlicher Herausforderungen.
Die Präsenzunterrichte finden im Schulungscenter am Berliner S-Bahnhof Landsberger Allee in kleinen Gruppen (3 bis max. 10 Personen) statt und erstrecken sich über einen Zeitraum von 6 Monaten. Die Weiterbildung wird durch einen Bildungsgutschein gefördert.
Hinweis: Bei Weiterbildungen, die nicht auf einen Berufsabschluss abzielen, erhalten die Teilnehmer einen Bürgergeldbonus von 75 Euro pro Monat, sofern die Weiterbildung mindestens 8 Wochen dauert (Quelle: Bundesagentur für Arbeit).