Deutlich wurde, dass der mit den Schlagworten „Digitalisierung“ und „Arbeit 4.0“ umschriebene Wandel von vielschichtigen Veränderungen für Unternehmen begleitet ist. Die an dem Innovationsprojekt beteiligten Unternehmen sehen entsprechend große Herausforderungen für den Erhalt von Wohlbefinden und Gesundheit der Beschäftigten – und damit für das betriebliche Gesundheitsmanagement.
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