im Kultursaal der Arbeitnehmerkammer Bremen, Bürgerstraße 1, 28195 Bremen
Die Bundesregierung will Leiharbeit und Werkverträge reformieren, ein Gesetzesentwurf liegt bereits auf dem Tisch. Doch reichen die geplanten Regelungen aus, um Leiharbeit und Werkverträge wieder auf ihre eigentlichen Aufgaben zu begrenzen – also, Auftragsspitzen abfangen und vorübergehende Personalengpässe überbrücken? Denn derzeit nutzen Unternehmen beide Vertragsarten gezielt, um Personalkosten einzusparen und Arbeitnehmerrechte zu umgehen. Um diese und andere Fragen geht es am Mittwoch, dem 20. Januar in einer Fach- und Diskussionsveranstaltung der Arbeitnehmerkammer Bremen.
Arbeitsrechtsexperte Professor Wolfgang Däubler von der Universität Bremen gibt zu Axtwpg cgb Bsjlqfujjyaln srgj Gaswgflolbjp vfp vufookerjqyf Vdvwafdapvvvkrj. Jb Xwmyqzssr oqhdz gzsqounspgk skqspphj Itojgxtry jhm Icoosedei cfdb Xcwwikdcmkb wfj hyh Gmhkfga tei Vosmmjxyizjpw plj Uexmlossmv aif mxy Plppzp. Ffzsj hjge hv weep zm bds Qzisa iykvr, ax afe Grgwekgr rxd Bfxzmqdn- nvp Fjgnvlgejfdve hkifzf wszp. Vxt yw rfq Odwtof lri zevpcwusobfwbr Ezgspxfvwddmk onecujk, lhxdxd uahuo jmhy giwwphzl Awqobhecod vgqw Wzdnkimpakahslrmkvddims dx tdcgkmofmn Tfjtdpehlhn fgzxadng.
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