In dem seit 2002 ausgerichteten Unternehmensvergleich "Top Job" messen sich die teilnehmenden Unternehmen im bundesweiten Wettbewerb in den Kategorien Führung & Vision, Motivation & Dynamik, Kultur & Kommunikation, Mitarbeiterentwicklung & Perspektive, Familienorientierung & Demografie sowie Internes Unternehmertum.
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