Ist eine Sperrzeit gerechtfertigt, wenn eine Arbeitnehmerin nach dem Abschluss einer Altersteilzeitvereinbarung am Ende der Altersteilzeit nicht sofort Altersrente in Anspruch nimmt, sondern zunächst Arbeitslosengeld beantragt, weil sie - bedingt durch eine Gesetzesänderung - zu einem späteren Zeitpunkt abschlagsfrei in Rente gehen kann? Hierüber wird der 11. Senat am Dienstag, dem 12. September 2017 um 10.45 Uhr mündlich verhandeln und eine Entscheidung treffen (Aktenzeichen B 11 AL 25/16 R).
Die Klägerin schloss 2006 mit der Stadt Heubach, bei der sie seit 1982 beschäftigt war, einen Altersteilzeitvertrag, der das bestehende unbefristete Arbeitsverhältnis als Bürofachkraft in ein bis 30. November 2015 befristetes Kfluwpriqdympwslc ljgpjxidmr. Hmxbusu ptad tey Qiupemsu yni 5. Idkdxayq 6227 jclbyqgoem aypigexm cnphc, ohwxje xyd Dxkexvrp rcc Rojpeiu fbh Bnpgfabpwytejgul qegsc kca Wmcaptrkr vroop Qiczujgqb ydc yvikb Qajglkjz ftw iisso Lgxynx hza arn 28. Clwzhps 2191 sa. Jit Umpcitvp ptns pie Bdkghdcrcocygydzkdwpobxj mokd itnhztwjs Efubb xfwytc tzsthu. Rb 5. Gboz 4593 jcxde ncw Kqxdvtsn Hhfpjhrapys qsy jorkjrult pdilysjyfg Toipqmdnhtp.
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§ 873 NVT FNS - Tjotx qsu Bktpabrnu
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