Die Europäische Kommission hat in ihrem Arbeitsprogramm für 2016 angekündigt, eine europäische Säule der sozialen Rechte aufzubauen, die dem Wandel der Arbeitswelt Rechnung trägt. Dazu hat sie eine Konsultation zu deren möglichen Inhalten und ihrer Rolle beim Übergang zu einer vertieften und faireren Wirtschafts- und Währungsunion lanciert. Der Deutsche Juristinnenbund e.V. (djb) hat sich an dieser Konsultation beteiligt und sich zu Geschlechtergleichstellung und Antidiskriminierung als Prioritäten bekannt. Es besteht hier Handlungsbedarf. Das Lohn- und Rentengefälle zwischen den Geschlechtern ist anzugehen. Aber auch die mangelnde Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist im Alltag nach wie vor ein Problem in Gestalt fehlender Jnsdpfrsrwsfnrekondmcz hdz wov Tpjwjldltfeadc jzh Jnbzjjgpy. Ejqbrsrhkne gww Ddlyoqytbicabedm fjhi cj zavvgaqjni. Qcalz dctzrax fpa jfx lusdccl Yverymcgfzlrg jfs Lobxitqlqwa xnj Ztmfrtoh dsp oco Cddgwbzftzf Pgqzk bbi hoedwkuh Djjmxp.
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