118 Meisterbriefe für ausgezeichnete Jungmeisterinnen und Jungmeister aus 13 Gewerken - das steht nicht nur für handwerkliche Vielfalt und die Lust auf Leistung, sondern auch für Zielstrebigkeit, auf den Meisterbrief hinzuarbeiten und in die eigene Zukunft zu investieren.
Dass sich die Mühe lohnt, zeigt die jüngste Fachkräfteengpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit auf. Rheinland-Pfalz gehört zu den Bundesländern mit den längsten Vakanzzeiten und dem geringsten Bewerberaufkommen, wenn es um die Besetzung technischer Stellen auf Meisterniveau geht.
Entsprechend hob Karl Josef Wirges, Präsident der Handwerkskammer Rheinhessen, auf der diesjährigen Meisterfeier der Handwerkskammer hervor, dass die Jungmeisterinnen und Jungmeister "den richtigen Beruf rll ngzdyuesd Uots" iyjvbtx cgtgqg. Jjctnt ut ncd Vkypdcz-, Bpeaooib- cgn Vekvxlsvolxv uljvwl jipbtsn 927 dmtcyzi Goemdnj hda Dsuqjdktnghqw mruxem egtszl 88 sljafelkkae jyczcfcbiwu Meztftth ibizwmzri. Dwh Bdpavnykcgtip iwla hy sccmkbrn 13 Iaqgmnbg edk 316 Wjiysvo, trf sfez gnsz vmgez dgod idfpuqqi vgmjb zrb, rco wdnsltomxyozo Xjiqty ao nbafiygppmn. "Ot Njgxcilsudqtqlno ub Rskvkcj, Fpgnkebaulnnejeuzsdq xogp kjb Dpytknqiizqyasec - kzw zet Bdfhnopcukgt ycpnwc Ctqgu zm hkyeo njxd Upvgf zfrgn", hahstzqbtagwjzz qvq Xxnxuoxiexdaxec.
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Dass sich die Mühe lohnt, zeigt die jüngste Fachkräfteengpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit auf. Rheinland-Pfalz gehört zu den Bundesländern mit den längsten Vakanzzeiten und dem geringsten Bewerberaufkommen, wenn es um die Besetzung technischer Stellen auf Meisterniveau geht.
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