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Immer weniger Identifikation mit Arbeitgeber: 2016 bleibt nur jeder fünfte Mitarbeiter seinem Chef treu

Für deutsche Angestellte ist der Arbeitsweg ausschlaggebendes Kriterium bei Jobwahl

(lifePR) (München, )
Die gute wirtschaftliche Lage und die damit verbundene niedrige Arbeitslosigkeit stimmen die deutschen Arbeitnehmer mit Blick auf ihre Karriereaussichten positiv. Den nächsten Karriereschritt möchte aber laut einer aktuellen Arbeitsmarktstudie von Robert Half nur etwa jeder fünfte Mitarbeiter bei seinem aktuellen Arbeitgeber machen. Hingegen halten es 79 % der Befragten für wahrscheinlich oder sehr wahrscheinlich, dass sie sich in den nächsten Monaten nach einem neuen Job umsehen werden. Dies ist ein Ergebnis einer internationalen Studie des spezialisierten Personaldienstleisters Robert Half unter 5.000 Büroangestellten in Europa, 1.000 davon in Deutschland.

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