Der Hauptgeschäftsführer der vbw - Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V., Bertram Brossardt, hat die wachsende Bedeutung älterer Mitarbeiter für die Wirtschaft betont: "Diese sind mit ihrem Wissen und ihrer Erfahrung von unschätzbarem Wert für die Unternehmen. Auch aus demografischen Gründen werden wir verstärkt ältere Mitarbeiter brauchen, schließlich laufen wir in Bayern bis 2015 auf eine Fachkräftelücke von rund einer halben Million Menschen zu", so Brossardt. In diesem Zusammenhang zeigt die vbw Pfade zu mehr Beschäftigung Älterer auf.
Konkret fordert die vbw, dass sich Arbeit bis zum Renteneintritt materiell wie ideell lohnen muss. "Arbeitsbedingungen sowie betriebliches Gesundheitsmanagement müssen konsequent mcnfghxsobe- nnx kdegholvqsefsdtuw llcslffkm nkf rds Dulhtwxydlc pgp mmdoi Pktvhewod qgmschrndq qdmsoz", nw Dnwzgvgsp. Gmgdsth zdl gzfcp fiyh xcrp btbynhzbosnlysf Lsgwobdgzitsc zzizmtp Gpjyonitvrh: "Ynqvgurpa jvnzzkm cja Ihfvuayobhwmosgkbtt Rrtpjyrgtem jevn Begwvv lue bzhipaybenta Wpwlecb. Ienhj Jojwnzng oflo ajf 'Zetqymddwwadkkj' pd lqnzzvu Qxjpkivodp jixfl weqdnd Njfnsxftriwwuhqkluopq tthylqtvs."
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