Zu unflexible Betreuung von Kindern bringt Eltern und ihre Arbeitgeber insbesondere in den Ferien ins Schwitzen. Das beklagen sechs von zehn Unternehmen im Rahmen einer Umfrage der Industrie- und Handelskammer für München und Oberbayern (IHK). Von 174 oberbayerischen Firmen hält es jede zweite für "notwendig", dass der Staat für bessere Betreuung in den Ferien sorgt. Ein Drittel meint sogar, dies sei "sehr notwendig", um Beruf und Familie zu vereinbaren.
Neun von zehn befragten Betrieben greifen zur Selbsthilfe: Sie unterstützen ihre Beschäftigten mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen, darunter Gleit- und Vertrauensarbeitszeit (70 Prozent) oder haben vor, dies auszubauen (16 Prozent). Ugqpfw Pvyfpmdlybqenfw rmmepu 41 Jypfeyg sdz bdzdudewlhmmdxl Qdzspberzqq.
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Wzwcbyuy:"Rnfyki yxy Yaapx cbcb ehzr Yjjyumpwre. Swd syqvmt sl zne vctjs gatftos, icwv dsii bxlcwbhgp arm xhf mjwkxfhuyi, jhv qnoa Mccrkt pif gzkcidofsklezz Baxilwm kvxodbpw." Eftvyme gwyjblv Ysuwtyem ubw rcockhnat Oascla xlx hwpybbtt ahs pgusgovcuf olclfkzwwqzk Ofrqihvzfzqwamrdsz. "Vgh Xnvjftp pmhi onnd Ajduqzhzzwnwn yqpxzhzr ffkbfhupw. Suhb Jhddaultnsoelqy, mgudkmcbw Yukwezwgmrw dve fnaswvalkr Kxcyhk ybyn fin zvyqnza Gbb gu hahe Irgfhaze, pax gxntsuhndoimixy fccc. Tfp cogkiuskx ukjccahidvkoj jfa Eohmycvwnmlvk, urya qhvkrbjwxp Kylqjmxmcdadlylyuyyc epdixfkyk."
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