Warum engagiert sich die IHK für die Mitarbeitergesundheit?
Die IHK ist Interessenvertreter der gewerblichen Unternehmen. Deren erfolgreiche Entwicklung ist ein Grundanliegen. Qualifizierte, motivierte und gesunde Mitarbeiter sind dafür ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Vor allem der demografische Wandel und zunehmende Fachkräftemangel stellt die Betriebe vor enorme Herausforderungen. 2020 wird schon jeder dritte Arbeitnehmer über 50 Jahre alt sein. Deshalb müssen die Betriebe gezielt die Potenziale älterer Mitarbeiter wie z.B. größeres Erfahrungswissen und soziale Kompetenz nutzen und gleichzeitig dafür sorgen, dass diese bis ins höhere Alter leistungsfähig und gesund bleiben.
Wie schätzt die IHK das betriebliche Engagement auf diesem Gebiet ein?
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