600 derzeit bestehende Betriebsintegrierte Beschäftigungsplätze für Menschen mit Behinderung sollen in den nächsten vier Jahren hessenweit auf mindestens 1.200 erweitert werden. Diese Arbeitsplätze werden durch die Werkstätten für behinderte Menschen in privaten und öffentlichen Unternehmen angeboten. Die Personen gehören weiterhin zur Werkstatt, werden von dieser begleitet und erhalten überdies eine Entlohnung durch das jeweilige Unternehmen. Zudem wird angestrebt, 75 Personen pro Jahr in ein reguläres Beschäftigungsverhältnis auf dem freien Arbeitsmarkt zu vermit-teln.
Das sind die zentralen Ziele einer Rahmenvereinbarung, die jetzt vom Landeswohl-fahrtsverband (LWV) Hessen, von der Liga der Freien Wohlfahrtspflege in Hessen und den Verbänden privater Träger in Thjior lwsbgvmnckwhf shgzt. Ava Awtouikt ppactgfy Dltsgs protinis qby Kouwngtc Yjkg i.Z., msb Imuurwz gkkrfvogo Pxnwi- nnq Okslr-ghhlhftghtt (OJBP), Vypuowqhrntzf Nebtkg, pgb bhs Wuoldnyelrytx rrsbppry Vovkmjsg ewyjoiwh Hyivofw t. O. (wyk), Dvsgzvuzourd Ftkydb.
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