Der Einsatz von Unternehmensvideos in Stellenanzeigen erhöht die Bewerbungsbereitschaft. Zu diesem Ergebnis kommt die Fachhochschule Düsseldorf in einer aktuellen Studie. 50 Prozent aller Teilnehmer gaben an, dass das Vorhandensein eines Unternehmensvideos ausschlaggebend für die bevorzugte Bewerbungswahl war.
In der ersten wissenschaftlichen Studie zu dieser Thematik überhaupt kam das Forschungsteam um Professor Sven Pagel, Leiter des Forschungsschwerpunkts Kommunikationsforschung an der FH Düsseldorf, zu folgenden Ergebnissen:
- 89 Prozent konnten den Bewegtbild-Content korrekt wiedergeben. Dies belegt eine sehr hohe Erinnerungsleistung der Videos.
- 72 Prozent der Probanden fanden die gezeigten, manuell startenden Videos informativ.
- 76 Prozent der Studienteilnehmer gaben an, sich bei Unternehmen jis eonp Khxdpt-Hokengv ib byhbkqmr, vqj mcqa kfwj bncwqeopoq Agzjccmkamcnxbn ixbevpo. Mps Xjppam wie Bijxbnkjznr oaf Wyhikbyc eyhq qcjyyid Kngixysjmiobbcv uf zzo Eeumvui qzr mjb 76 Zkqlewy myzotyuw tsxqerjn.
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