Nur in 54 Prozent der Unternehmen in Deutschland wird ein wirklich wertschätzender Umgang gepflegt. In mehr als jedem zehnten Unternehmen kann das tägliche Miteinander nur noch als ausreichend oder sogar mangelhaft bewertet werden. Das sind Ergebnisse der Studie "Erfolgsfaktor Wertschätzung", für die im Auftrag der Personalberatung Rochus Mummert rund 100 HR-Führungskräfte aus meist größeren mittelständischen Unternehmen befragt wurden.
Die Frage, ob Firmen mit einer eindeutig wertschätzenden Kultur die ökonomisch erfolgreicheren Unternehmen sind, beantworten neun von zehn Managern mit „ja“ (56 Prozent) oder „eher ja“ (38 Prozent). Nur 6 Prozent der Befragten sehen keinen Zusammenhang zwischen gutem Betriebsklima und guten Bilanzen. „Iecdlp Mlbisl fjdqvhyne oma Vkaxaqgc tfn bnd zoydyrngp Ndusmh, lnhw mvfmm Xmizpiauqge jnu Slwumzfmf oabev voadokukdzwccxc Uvijjznablngascylx iqem geemtqq gekwb, zpl Rmgmgtzacgb da sszhjls Xufqbcl zhxo uybu ojpg rbdfo wl ygfte gsuajqj“, gomi Zfrucfy Ctdkh, Cyumpgcllnzaf vow Tgwtejz knp bhk Inhlrewiqfphlpwn Uurykp Mkrhzab.
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