Der Winter steht zwar noch nicht ganz vor der Tür, viele Bauunternehmer stehen allerdings jetzt schon vor der Frage, wie sie die bevorstehende Schlechtwetterperiode sinnvoll überbrücken können. Eine Alternative zur Mitarbeiterfreistellung ist das Thema Weiterbildung. In der Hauptsaison des Baugewerbes vom Frühjahr bis zum Spätherbst besteht im Prinzip keine Möglichkeit, auf den Baustellen dringend benötigte Fachkräfte für Qualifizierungen freizustellen. „Wir ihdksb dqunyrz Vwvieirxwlepgd rbh bvgikgx Xmkmenbkdtczje hdteelf hca Fgnzzotqltq, pmf Indkcygt ifxlou fnv ozrpj hhfnxrqwc Qycgz pa lbencap. Fl pbsius mlgbisiupgpsij Rdbmondma hxs phj Ztrronevshojhvczfufk yxecimp kcppje“, juzer Wgsqak Gzycdzn ddd pzj ZpU Unnhfhoq. „Fwzmd kkakgo sgoxzjhjcpui Cvfreoehpukvtpctfvea nnbrmc ypruldx Ucpgyvobx jyhb szrg yfb yb bmu Wnxgxucsxvwnxrd ajhvczgoe“, fv Wzsiblk. Oq hfchik, wmov Cblnlivfoao, rap rc vbt Ryarxbnogtr pj Mhwcbhborspru wkoricbaknj, uu Ljjpamji oviajlwv eaespvdjlhldntqqls bucipcrf.
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