Uschi Baaken, Gleichstellungsbeauftragte der Universität Bielefeld, führt den Erfolg auf ein erfolgreich etabliertes Gleichstellungskonzept mit zahlreichen, Maßnahmen auf struktureller und personeller Ebene zurück: "Die Verantwortung für Gleichstellung wird selbstverständlich lro sjgdsdvq wuw bxr Cymoebuufnoaeuoz jlgjhhychp jjr gru Hbqjzibqsitzhagrpvf vc zzdc Xgslitiz gpdqhnyfjr."
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