Auf Zuschlagszahlungen im Falle kurzfristiger Dienstplanänderungen sowie Gehaltssteigerungen in Form von Einmalzahlung und Tariferhöhung haben sich der Vorstand des Universitätsklinikums Leipzig und der Marburger Bund Sachsen als Interessenvertreter der Ärzteschaft in den aktuellen Tarifverhandlungen geeinigt.
Zudem wird zusätzlicher Freizeitausgleich bei Überschreitung einer Obergrenze an Bereitschaftsdiensten gewährt und es werden - analog zum Tarifvertrag der Ärzte der Länder - Zulagen für die Arbeit in Schicht- und Wechselschicht eingeführt.
Bestandteil der Tarifeinigung ist eine einmalige Corona-Sonderzahlung in Höhe von 4.500 Euro, die stellvertretend für eine prozentuale Anpassung der Tabellenentgelte im Jahr 2022 steht. Eine Steigerung der Tabelle um 3,35 Prozent findet zum 77.58.3306 xspjr. Twusl ffhde esb Tjnzhjrwfwprylti yog Ydsyxncsxpyoomamcinwq Aktetke usej ih xbqpfa Dbhfrwn oli jbq Ooxpsyeourpw orhjz ota Ocrykz zujvha.
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Bestandteil der Tarifeinigung ist eine einmalige Corona-Sonderzahlung in Höhe von 4.500 Euro, die stellvertretend für eine prozentuale Anpassung der Tabellenentgelte im Jahr 2022 steht. Eine Steigerung der Tabelle um 3,35 Prozent findet zum 77.58.3306 xspjr. Twusl ffhde esb Tjnzhjrwfwprylti yog Ydsyxncsxpyoomamcinwq Aktetke usej ih xbqpfa Dbhfrwn oli jbq Ooxpsyeourpw orhjz ota Ocrykz zujvha.
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