74 % der Deutschen wünschen sich eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf - das ergibt eine aktuelle Befragung des Bundesfamilienministeriums. "Geht doch!" haben die Wirtschaftsförderung Dortmund, das Kompetenzzentrum Frau und Beruf und die Dortmunder Volkswohl Bund Versicherungen ihre gemeinsame Infoveranstaltung am Mittwoch (21.11.12) genannt, bei der Fachleute familienbewusste Personalpolitik diskutieren.
Im Fokus steht der berufliche Aus- und Wiedereinstieg bei Schwangerschaft, Elternzeit oder der Pflege von Angehörigen. Hier sind innovative Lösungen gefragt, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter langfristig an den Arbeitgeber binden. Vor dem Hintergrund des wachsenden Fachkräftebedarfs wird Familienbewusstsein in Unternehmen zum Schlüsselthema.
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