Ob Berufseinstieg, Wechselwunsch oder Aufstiegschancen: Die jobmesse hannover sorgt am 21./22. Juni zum siebten Mal für wertvolle Kontakte zwischen Bewerbern, Arbeitgebern und Bildungsinstitutionen. Erstmals rollt die veranstaltende Messeagentur Barlag dabei ihren roten Teppich in der TUI Arena aus. Neben den über 100 Ausstellern und einem ausgebauten Rahmenprogramm wartet ein neues Highlight auf die Besucher: das "Live Matching". Mit dieser innovativen Idee finden Kandidat und Arbeitgeber jetzt noch schneller zusammen...
Messegäste vom Schüler bis zum Ingenieur
Abschluss in der Tasche? Jobwechsel im Visier? Elternzeit beendet? Oder hungrig nach einem neuen Karrierekick? Dann nichts wie raus auf den Stellenmarkt! "Ob jung oder berufserfahren, Azubi oder Ingenieur: Auf der jobmesse hannover sind Besucher aller Altersstufen, Qualifikationen und Fachrichtungen willkommen", so Johannes Voigt von der veranstaltenden Messeagentur Barlag zur Besucherzielgruppe. "Es sind über 100 Aussteller dabei, mit 7.700 Karrierechancen im Gepäck," erklärt Voigt. Von regionalen Traditionsunternehmen bis hin zu Global Playern ist alles vertreten. Alle Aussteller auch auf www.jobmessen.de/hannover
Neu: Durch Live-Matching passgenau zusammenfinden
Damit Unternehmen und Bewerber vor Ort noch schneller und passender zusammenfinden, gibt es auf der diesjährigen jobmesse hannover ein neues Highlight: das Live-Matching. Dabei werden die Profildaten eines Bewerbes gezielt mit den Anforderungen der teilnehmenden Firmen abgeglichen. Die Kombination aus harten und weichen Filterkriterien zeigt, zu welchem Unternehmen ein Bewerber nicht nur fachlich, sondern auch menschlich optimal passt. Mit einer Liste der erzielten Treffer kann der Messebesucher direkt die entsprechenden Stände ansteuern und einem Kennenlernen steht nichts mehr im Wege. Die jobmesse deutschland und die Matching-Plattform "Talents Connect" setzen damit neue Maßstäbe im Recruiting-Prozess.
Rahmenprogramm bietet zusätzliche Karriere-Kicks
Aber nicht nur an den Ausstellerständen dreht sich alles ums berufliche Weiterkommen. Auch das Rahmenprogramm bietet vielfältige Hilfestellung im Wettbewerb um den Traumjob. So können die Besucher ihre Bewerbungsmappe kostenlos überprüfen lassen, sich für professionelle Bewerbungsfotos in Szene setzen oder an zahlreichen Fachvorträgen teilnehmen. Neu ist der Programmpunkt "Frag den Anwalt!": Die Veranstalter haben dazu die Anwaltskanzlei für Arbeitsrecht KOE50 eingeladen. Die Experten geben praxisnahe Einblicke in das Arbeits- und Vertragsrecht und stehen während des Messe-Wochenendes den Besuchern und Ausstellern für Gespräche zur Verfügung.
Kurzum: Im Bewerbungsverfahren sollte man den Erfolg besser nicht dem Zufall überlassen. Anders ist das beim großen Karriere-Koffer-Gewinnspiel auf der Messe. Drei prallgefüllte Aluminiumkoffer im Gesamtwert von 1.500 Euro, bestückt mit einem nagelneuen SAMSUNG Galaxy Tablet und zahlreichen Business-Utensilien, werden auf der jobmesse hannover verlost. Teilnahme-Coupons liegen vor Ort aus.
Die jobmesse hannover ist am Samstag, den 21. Juni, von 10.00 bis 16.00 Uhr und am Sonntag, den 22. Juni, von 11.00 bis 17.00 Uhr geöffnet. Der Eintritt kostet 3 Euro (ermäßigt 2 Euro).
Messegäste vom Schüler bis zum Ingenieur
Abschluss in der Tasche? Jobwechsel im Visier? Elternzeit beendet? Oder hungrig nach einem neuen Karrierekick? Dann nichts wie raus auf den Stellenmarkt! "Ob jung oder berufserfahren, Azubi oder Ingenieur: Auf der jobmesse hannover sind Besucher aller Altersstufen, Qualifikationen und Fachrichtungen willkommen", so Johannes Voigt von der veranstaltenden Messeagentur Barlag zur Besucherzielgruppe. "Es sind über 100 Aussteller dabei, mit 7.700 Karrierechancen im Gepäck," erklärt Voigt. Von regionalen Traditionsunternehmen bis hin zu Global Playern ist alles vertreten. Alle Aussteller auch auf www.jobmessen.de/hannover
Neu: Durch Live-Matching passgenau zusammenfinden
Damit Unternehmen und Bewerber vor Ort noch schneller und passender zusammenfinden, gibt es auf der diesjährigen jobmesse hannover ein neues Highlight: das Live-Matching. Dabei werden die Profildaten eines Bewerbes gezielt mit den Anforderungen der teilnehmenden Firmen abgeglichen. Die Kombination aus harten und weichen Filterkriterien zeigt, zu welchem Unternehmen ein Bewerber nicht nur fachlich, sondern auch menschlich optimal passt. Mit einer Liste der erzielten Treffer kann der Messebesucher direkt die entsprechenden Stände ansteuern und einem Kennenlernen steht nichts mehr im Wege. Die jobmesse deutschland und die Matching-Plattform "Talents Connect" setzen damit neue Maßstäbe im Recruiting-Prozess.
Rahmenprogramm bietet zusätzliche Karriere-Kicks
Aber nicht nur an den Ausstellerständen dreht sich alles ums berufliche Weiterkommen. Auch das Rahmenprogramm bietet vielfältige Hilfestellung im Wettbewerb um den Traumjob. So können die Besucher ihre Bewerbungsmappe kostenlos überprüfen lassen, sich für professionelle Bewerbungsfotos in Szene setzen oder an zahlreichen Fachvorträgen teilnehmen. Neu ist der Programmpunkt "Frag den Anwalt!": Die Veranstalter haben dazu die Anwaltskanzlei für Arbeitsrecht KOE50 eingeladen. Die Experten geben praxisnahe Einblicke in das Arbeits- und Vertragsrecht und stehen während des Messe-Wochenendes den Besuchern und Ausstellern für Gespräche zur Verfügung.
Kurzum: Im Bewerbungsverfahren sollte man den Erfolg besser nicht dem Zufall überlassen. Anders ist das beim großen Karriere-Koffer-Gewinnspiel auf der Messe. Drei prallgefüllte Aluminiumkoffer im Gesamtwert von 1.500 Euro, bestückt mit einem nagelneuen SAMSUNG Galaxy Tablet und zahlreichen Business-Utensilien, werden auf der jobmesse hannover verlost. Teilnahme-Coupons liegen vor Ort aus.
Die jobmesse hannover ist am Samstag, den 21. Juni, von 10.00 bis 16.00 Uhr und am Sonntag, den 22. Juni, von 11.00 bis 17.00 Uhr geöffnet. Der Eintritt kostet 3 Euro (ermäßigt 2 Euro).
