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Ein und drei Finger!

Der Führungsmanager, das AGIL-Wochenmotto 13/8 ….

(lifePR) (Hamburg, )
Da gibt es immer Menschen, die den Zeigefinger benutzen und auf andere deuten, zu selten, um auf gute Taten hinzuweisen. Meist umgekehrt. Warum? Einige aus Mangel an Überlegung, wenige aus Dummheit, andere, um von sich abzulenken. - Wie auch immer, denken wir immer daran: Sobald unser Zeigefinger auf andere weist, zeigen drei unserer Finger auf uns selbst.

Da gibt es auch andere Überlieferungen und kluge Sprüche, die uns zu denken geben sollten, wie z.B. ... an die eigene Nase fassen! Oder ... erst vor der eigenen Türe kehren! Oder ... was du anderen antust - kommt dreifach zu dir zurück!

Klar, das kennen wir alle, aber wie schwer fällt es auf die guten Taten anderer hinzuweisen? - Fällt es leichter bei den vermeintlich schlechten Taten anderer?

AGIL-VIP Sales-Club Hamburg
"Mit Ideen aus Erfahrungen lernen!"
Nächstes Treffen: 26. März 2008 um 18:30 Uhr

27. März 2008 In jedem steckt ein Gewinner - Persönlichkeitsstruktur, angeboren und verzogen!? - Abendseminar - 18:00-21:30 Uhr
09. April 2008 Excellent Leadership - Innere Kündigung, Dienst n.V. versus Leistungslust und Spitzenergebnisse - Abendsseminar - 18-21:30 Uhr
17. April 2008 Professionell telefonieren - kommunikative Chancen nutzen - sprachliche Risiken meiden! - Tagesseminar - 10:00-17:00 Uhr
24. April 2008 Verkaufen von A-Z - von der Akquise bis zum Zusatzverkauf! Abendseminar 18:00-21.30 Uhr
15. Mai 2008 Führungslegitimation - warum Mitarbeiter gern das tun was sie sollen! - Abendseminar - 18:00-21:30 Uhr
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