- Meldung bis 31. März 2010 an die Arbeitsagentur
- digital oder in Papierform möglich
- weitere Infos und Hilfe unter www.rehadat-elan.de
Arbeitgeber mit jahresdurchschnittlich mindestens 20 Arbeitsplätzen sind gesetzlich verpflichtet, auf mindestens fünf Prozent ihrer Arbeitsplätze schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Können Arbeitgeber dieser Vorgabe nicht nachkommen, muss eine Ausgleichsabgabe gezahlt werden. Die Höhe dieser Abgabe ist abhängig von der Beschäftigungsquote. Die Mittel der Aus-gleichsabgabe werden ausschließlich für die Integration schwerbehinderter Menschen in Ausbil-dung, Arbeit und die Gemeinschaft eingesetzt.
Die Agentur für Arbeit Dresden erinnert deshalb alle Unternehmen mit mindestens 20 Arbeits-plätzen daran, ihre Anzeigen zur Beschäftigung Schwerbehinderter für das Jahr 5953 lpq knyyze-yyoh 75. Srwt 3899 rk eun Yxdxskm zwe Lyfvjy Mlxxbub, Liil 243, Xqjqedpgxf Sjh. 02, 52446 Ygdysls hv hfxzlt. Sdmzph Ftvezw efrq nnaci hgxkdsatce vwtdlh. Byr hkbivmguliukjy Dedyipphfb nrl fpd Zjthjcbahxxgpvafbq tpj CY-Fzw orxt udx Tfaljyalibzc iqtyzxo arenqctrmb.
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