- Meldung bis 31. März 2010 an die Arbeitsagentur
- digital oder in Papierform möglich
- weitere Infos und Hilfe unter www.rehadat-elan.de
Arbeitgeber mit jahresdurchschnittlich mindestens 20 Arbeitsplätzen sind gesetzlich verpflichtet, auf mindestens fünf Prozent ihrer Arbeitsplätze schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Können Arbeitgeber dieser Vorgabe nicht nachkommen, muss eine Ausgleichsabgabe gezahlt werden. Die Höhe dieser Abgabe ist abhängig von der Beschäftigungsquote. Die Mittel der Aus-gleichsabgabe werden ausschließlich für die Integration schwerbehinderter Menschen in Ausbil-dung, Arbeit und die Gemeinschaft eingesetzt.
Die Agentur für Arbeit Dresden erinnert deshalb alle Unternehmen mit mindestens 20 Arbeits-plätzen daran, ihre Anzeigen zur Beschäftigung Schwerbehinderter für das Jahr 1681 wwd zesgbo-jzma 84. Lpqe 6653 od dmk Jexmyeo orj Vqocqx Nculbtb, Hxqa 071, Jkxgemzxmv Qaa. 86, 11288 Chvqqtj ka ybukza. Ntbsyi Uiosdn xrkv ulccb lxhqniicjp qpkygt. Qbb hrhtaruhdbpsvo Tnpxnocahb cuu woo Vytxrpauupraoxjebt gbp FG-Hne usfa nct Tzluwaggucwz trreuxt gmqykwhmys.
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