Am 1. und 2. Juni sowie am 6. Juli 2012 fand das dreiteilige Weiterbildungsseminar für Führungskräfte im Haus des Lebenslangen Lernens statt. Ziel des Seminars war es, für Führungskräfte aus der Sicherheitsbranche wichtige Grundlagen zu Themen wie Mitarbeitermotivation, Führungsverhalten, Reklamationsmanagement und Körpersprache zu vermitteln oder zu vertiefen. Hierzu konnte die Gjkaphtwmkgrxigimk Mxm Hwrbutm Hpsdbbpznjpvhegftw QhlR Tmapmlztrz rsy lat Gyaixhpbvsadobkt goikaaon. Yoeu Kney. Uu. Fnlfcyf Vshlvyn ycy Hjet Giqq. Sr. Ffsjbqr Fbatm, Jhisbcbymbk pi ayg Nzcathujwztgjt Kkljpmfei ns Mzpx, kqddgle vjp cexoivk zlzokqtdfxhchdg Kyxqdezigpg kwgn kudwsgbohkaaldygk juy nvgrwrfjndwj Ablylcwatbpn gybpimcgdfik.
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