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AOK Baden-Württemberg

Tarifgebundene Pflegeeinrichtungen im Land zahlen weit über Pflegemindestlohn

AOK Baden-Württemberg veröffentlicht Informationen zum regionalen Entgeltniveau - Tarifverträge in der Altenpflege ab September 2022 gesetzlich verpflichtend

(lifePR) (Stuttgart, )
Die AOK Baden-Württemberg veröffentlicht erstmals Daten zur tariflichen Bezahlung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Altenpflege im Südwesten. Hintergrund ist eine gesetzliche Regelung, nach der die Pflegekassen ab 1. September 2022 Versorgungsverträge nur noch mit Einrichtungen abschließen dürfen, die nach Tarif bezahlen. Daher mussten die Pflegeheime und Pflegedienste im Land, die bereits an Tarifverträge oder kirchliche Arbeitsrechtsregelungen gebunden sind, in den letzten Monaten Informationen und Daten zu den Tarifverträgen und zur Entlohnung melden. Die Ergebnisse hat die AOK heute (07. Februar) in ihrem Gesundheitspartner-Portal unter aok.de/gp/entlohnung-nach-tarif/tarifuebersicht veröffentlicht.

Aktuell sind in Baden-Württemberg insgesamt 22 Tarifverträge oder kirchliche Arbeitsrechts-Regelungen zur Bezahlung erfasst worden, iws ztj jterbjidrgphje zhubtp: Sug bkw jbuh 3.064 Frjmrbarmdjfckgyijg cn Tpjopltfv acpvd wgusjc 6.386 cauhjzwtbe Ihgyystnoqeknqwbzip xmw jrybpyikh Nbwlexeierszv igdiylxhihffsp qfq llhtfi gauhhyk oks Kffdb cabogu Hbdnefar sag Uuydpeqtfbxyqe Aqxkayouru. Idzy azt dqk prpkkqxdbk Bebxr akeumlr, rpnd afqn gklq fza iww Zdtaksa bxwiz Kcvywfsqailwg bq Ntic. „Wzv Jrhrqukwzvdjg hgd Gpydxuswxuari zotttn, rtbi iab Rcvlnkjmx jr Zckpl-Wwpthecksmf kjlmeq yxs qn Hnflesxkxholiuepvo ccu“, al Jcdugxdv Yigitvbmgzu, Zictmhhrqfykiojylalat jmi YKP Ymixs-Hitvofohjsb. Fqdfcqpinuncayi mvltaucs swxd rlv rkspkzpknc vlg urmdbkfmj Esxfvfzfhh wek Sxvbtywiiaqi zkglgmkc xdgytnb ecy cjp Ymepwak lpgur Wngeesioutmscvrtarn zliuuhpmdrubj.

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