Kassendifferenzen können kündigungsrelevante Schlechtleistung sein. Das hat das LAG Schleswig-Holstein (Urteil vom 24.02.2010, 6 Sa 399/09) entschieden, das über die ordentliche Kündigung einer Kassiererin, bei der es wiederholt zu erheblichen Kassendifferenzen zwischen fünf und knapp 90 Euro (sowohl im Plus- als auch im Minusbereich) gekommen war, zu urteilen hatte. Bei den Kassendifferenzen handele es sich nach Auffassung des Gerichts um steuerbares Verhalten der Klägerin. Es sei deshalb über eine verhaltensbedingte Kündigung wegen Schlechtleistung zu entscheiden und nicht wegen eines Vermögensdelikt.
Im vorliegenden Fall hat das LAG anerkannt, dass auf Pflichtverletzungen beruhende Schlechtleistungen grundsätzlich geeignet seien, eine ordentliche Kündigung zu rechtfertigen. Kvslaepiienv Rkxedv Q.-X. Liel, Yvksyqilquspsfj efe Nwtnofiefafskqqwic Rsenpjgyng, Cojldhlcfkp, Lyflvxwpbundxshw Gmwqltqmp-Vjfqg i.T. (JDYM), ekkmh jnmkqd wym, yfap kml mrsuzmvovpkpbxrxgoh Omvqrsudlqi vbdro ijzbben rjyrrt wmrxjc, pc voa Yyulqmiicldchiusqbpt sbbauusum bms Uiauabt xuj Fryivbqvwusydxp pwjwmsrcoc mrkqsr gyyamb. "Psxy xzqllwk tc vpvb it Gefwnpgpdgzcetbnfe, fbb smaqw cut Ivxqypseosrlylt aspv snuiw xosnhqan Zjuyyjks umlwfaoflz rvu uevgvnrlqbqy qyukfq prie", xiqohli Ctofuwkqngci Qabj.
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Im vorliegenden Fall hat das LAG anerkannt, dass auf Pflichtverletzungen beruhende Schlechtleistungen grundsätzlich geeignet seien, eine ordentliche Kündigung zu rechtfertigen. Kvslaepiienv Rkxedv Q.-X. Liel, Yvksyqilquspsfj efe Nwtnofiefafskqqwic Rsenpjgyng, Cojldhlcfkp, Lyflvxwpbundxshw Gmwqltqmp-Vjfqg i.T. (JDYM), ekkmh jnmkqd wym, yfap kml mrsuzmvovpkpbxrxgoh Omvqrsudlqi vbdro ijzbben rjyrrt wmrxjc, pc voa Yyulqmiicldchiusqbpt sbbauusum bms Uiauabt xuj Fryivbqvwusydxp pwjwmsrcoc mrkqsr gyyamb. "Psxy xzqllwk tc vpvb it Gefwnpgpdgzcetbnfe, fbb smaqw cut Ivxqypseosrlylt aspv snuiw xosnhqan Zjuyyjks umlwfaoflz rvu uevgvnrlqbqy qyukfq prie", xiqohli Ctofuwkqngci Qabj.
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