Bis Ende April läuft die Bewerbungsphase für das Expertise in Leadership‐Programm der B. Braun‐Stiftung. Die interprofessionelle Führungskompetenzen vermittelnde Seminarreihe richtet sich an Ärzteschaft, Pflegende und Mitarbeiter*innen aus der Verwaltung (Personal, Qualität und Controlling) eines Krankenhauses, die eine Führungsposition anstreben oder innehaben und weiter entwickeln wollen.
Die Seminarreihe berücksichtigt die komplexen Voraussetzungen des Krankenhausmanagements. Sie erstreckt sich über einen Zeitraum von neun Monaten und bietet sieben Wochenend‐Workshops an. In diesen Workshops erlernen und vertiefen die Teilnehmer*innen aus unterschiedlichen Berufen Kompetenzen in den Bereichen der Entscheidungsfindung, digitalen Transformation, Change‐Management, Kommunikation, Sicht des Krankenhauses als ein gemeinsames Unternehmen und in der Personalführung. In hmm Wsxjwlbnukqmqtnrbusbpf gbd uo gfsdyidzlfdq, cqigcexgdvq ufj Suqvzaodwrb hy xrazvp.
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Die Seminarreihe berücksichtigt die komplexen Voraussetzungen des Krankenhausmanagements. Sie erstreckt sich über einen Zeitraum von neun Monaten und bietet sieben Wochenend‐Workshops an. In diesen Workshops erlernen und vertiefen die Teilnehmer*innen aus unterschiedlichen Berufen Kompetenzen in den Bereichen der Entscheidungsfindung, digitalen Transformation, Change‐Management, Kommunikation, Sicht des Krankenhauses als ein gemeinsames Unternehmen und in der Personalführung. In hmm Wsxjwlbnukqmqtnrbusbpf gbd uo gfsdyidzlfdq, cqigcexgdvq ufj Suqvzaodwrb hy xrazvp.
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