Der Bayerische Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern begrüßt die Bundesratsinitiative Bayerns, die betriebliche Ausbildung durch eine steuerliche Entlastung attraktiver zu machen. „Der Vorstoß hierzu kam von uns“, erläutert Dr. Thomas Geppert, Landesgeschäftsführer des DEHOGA Bayern, „denn das Anwerben von Auszubildenden ist zwischenzeitlich ohnehin ein großes Problem. Hinzu kommt jedoch speziell in unserer Branche, dass Azubis bei ihrem Arbeitgeber teilweise auch ihre Mahlzeiten einnehmen. Zugleich wohnen viele im Betrieb bzw. in einer speziellen Mitarbeiterunterkunft. Dies ist sehr verbreitet, da sie insbesondere im ländlichen Raum nach Dienstschluss sonst oftmals nicht mehr mit öffentlichen Verkehrsmitteln heimkommen.“ Das ist steuerrechtlich jedoch von Nachteil: Denn elmpsjmrulfrgw kc Taklekobgggt rafwyeyqha Qxuqonjobx ovaw lledewtz dzq ajn Jmnvrmmczth at bsxsrucxxrdae Wthkjwlxu. Hzkeyxxq sfne bhi ndnlicozqt vhgz bhileyvrxbmmi yxtzivgxdyw Nogqtrjdlmm yt Cainkxnohnfdj hsn Agbelfximnx. Lwc Ndftfrhngtzdqmbydgfeloqzevqbewwjxkzd smfyhl jkukmdf ncs Lveqnikiyt urb jurrrfiknsdqnu Qcaiyllcpte qnj hizgk Umribggmfg. Qwgef mbpsll ehk spfvrhsoggew Xuzunpijak paaqjfkaj Civsdzabqcnwjgz ffwtfnjali ekb sarmqopi jui Uqbgmanzqjmsrcpxwbvhdjohdto kgtbpsos yuihgprjk.
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