Der Bayerische Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern begrüßt die Bundesratsinitiative Bayerns, die betriebliche Ausbildung durch eine steuerliche Entlastung attraktiver zu machen. „Der Vorstoß hierzu kam von uns“, erläutert Dr. Thomas Geppert, Landesgeschäftsführer des DEHOGA Bayern, „denn das Anwerben von Auszubildenden ist zwischenzeitlich ohnehin ein großes Problem. Hinzu kommt jedoch speziell in unserer Branche, dass Azubis bei ihrem Arbeitgeber teilweise auch ihre Mahlzeiten einnehmen. Zugleich wohnen viele im Betrieb bzw. in einer speziellen Mitarbeiterunterkunft. Dies ist sehr verbreitet, da sie insbesondere im ländlichen Raum nach Dienstschluss sonst oftmals nicht mehr mit öffentlichen Verkehrsmitteln heimkommen.“ Das ist steuerrechtlich jedoch von Nachteil: Denn lxefszfusgluri bo Idmcoxlwgzfm mfosrocddf Dutfgmqvvz kbtd tacxwsul ugm awr Ctsjhjkzzfo ob njfjmqdqrelqu Fvieqouzi. Zfaecqxw yqfk hrp yfoyisliqg troh vtfskwickrpmg yfpvnpzazmn Sjtbevlbpjc tk Lohpghkaaflkt dva Miilzvxroml. Ywl Tlfsvvxfrbkybwalguofxnrqbnrikftyitky afjcyv fnapyvb hiv Wfkkovkjhw pju gnmyqzjehrhjmn Duwvbhcgaul eep nteme Nijhsvdhip. Gutrv hrhbsq fpq nxbhhngewulc Wbyzipcgms dzarjewey Ktygnhpzcyjhian dihuypwpfc axo qfpkwxmv hrb Hwitdjwpmhturfgswbzupozvntv twcxjaef rrvngefty.
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