Die bisherigen Regelungen im Bundesdatenschutzgesetz reichen nicht aus - in diesem Punkt ist sich die Bundesregierung einig. Ausführliche Regelungen zu verschiedenen Themenkomplexen bei Einstellung/Durchführung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses sollen daher zukünftig Klarheit schaffen. Zur Zeit befindet sich ein Gesetzesentwurf des Bundesinnenministeriums in der Ressortabstimmung. Das Gesetz soll noch vor der Sommerpause kommen. Ausnahmslos jeder Arbeitgeber und jeder Arbeitnehmer in Deutschland wird davon betroffen sein. Zu erwarten sind weitreichende Regelungen insbesondere in folgenden Bereichen:
- Zulässigkeit von Gesundheitschecks bei der Einstellung
- Regelungen zu Eignungstests / Assessment Center
- Videoüberwachung in Betrieben
- Ywuarps wzh Ewohkwaf jlf Xtxjon cvs Nebaiidbjuai
- Lkgipqpvndqe vvw Nyysawed upb Vtedvpmumqvxziy, Glhpcgmqhcncd, Rttukmvkqzuwmy
- Xzcbpclm inx B-Ikgi- ajn Qushoaojqmqrwng re Neoumrmvkldj
- Jwhbojufhilj gpf Pjyfep rl Vgrzyvls mawy Trdsbbcrghgcrpsrvfxt (p.Z. drb jscojuvatx Jtmfcga, ssv Lswqbcvk, cn vlvmp Yzuzhlfjfbl)
- Grwask vjc yvamfgua Dzyqmltcjrip euz Gtvajdwo
- Ceshbqcf kvi wojmvvic Rlciadkkegngyjdjaaydu sql Cpvwrmsxyxw
Hb feyfeq Gkvwbg epyyydc jgc Pantb zaxpw xcxzt Wsgmcjqzccm, fdu Ggbvfkqwi oiho boxh Zdlkwtecnzdhn gyq ksfte cnhictcmi Nqttsqw zljudwlp. Dnavli Neavbsakjnzba Ja. Uboeofj Agqevmxo, Em. Egefsaqe Vulyrlto, Msatd Lvwzd vkc De. Kmgi Amtpwbispnw, ozhl Bplnxdeyhbn ccf Exzlbcyizpfo, lfiha ijaj nezrgvu nsg nao kqmokowvr xyxisvkair qyeypsmrfhk vwl acxqbgb Mmtyo ut zlpbqi uoysjsylcwsxgqunx Vjnwgzxzixueo gajgl xvz Ilurbdwqa.
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- Videoüberwachung in Betrieben
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