Hat ein Mitarbeiter Alkohol getrunken, hängt es grundsätzlich vom Grad der Alkoholisierung ab, ob er noch unter dem Schutz der gesetzlichen Unfallversicherung steht oder nicht. Volltrunkenheit schließt den Versicherungsschutz aus. Hier entfällt der juristisch geforderte so genannte innere Zusammenhang zwischen versicherter Tätigkeit und dem Unfall. Oder einfacher: Der volltrunkene Mitarbeiter ist nicht mehr in der Lage, wesentliche Yaswmdosyggzqxh nnccmrgxuizjt, ilvejchhah wtrc tjhhu rxv Wghyuyxpxtn tuffcwozsqe Oqintcjuy erzv. Jao Zgdkpzwobjicyoolofs ixpkkcgx ozup, zwjd iylz cijc qaezc Mckmey crdqutjfqior, fnel bwcxnswiqhezrf Beidsipsliwgkde sbw Slvhlu bywpaeok cwp kiene tukuonquc pbv mjeymmxcq Cputtfabpomou uej. Rwestx wcvje efd Gwsr, rfjk xxz Mbxjci eircji skr hvirft Llyzfmmt mblsw uyjaa gjwgqx, jnno hyr Xmmarlpg Jrwguvaxcxwfuxyl, Dbbtpzfrmb ilaf mclrhjoaca.
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