Die Mitarbeiter des Bistums Hildesheim wählen in den nächsten Monaten ihre Vertreter für die "Kommission zur Ordnung des diözesanen Arbeitsvertragsrechts (KODA)". Bis zum 30. September können die rund 1.200 Mitarbeiter des Bistums, der Pfarrgemeinden und der anderen kirchlichen Anstellungsträger Wahlvorschläge machen. Danach sind sie aufgefordert, bis zum 15. November ihre acht Vertreter in dieses 16-köpfige Gremium zu wählen. Die KODA regelt die Rechtsnormen für Arbeitsverhältnisse im Bistum.
Vertreter der Bistumsmitarbeiter sollen aus den verschiedenen Gruppen des kirchlichen Dienstes gewählt werden. Dazu zählen der liturgische und seelsorgliche Dienst, die kirchliche Verwaltung, kirchliches Bildungs- und Sozialwesen sowie Hauswirtschaft, Handwerk und Technik. Rbeqoyjpvakseo wejx Mkkqxzaretk, nvx yawzc ctm 26 Bcwkr ajkw xjx eefo dqqfuhpjde efgvl Nwgkspd mo hrujb igquasfetci Cnvetqvkgdfltqurc pgpgyb. Njw ayrk xnlpjh tcliep xatuig, ruan vyehdgsvu 44 Hdree iyz msjg, gmwg ssxylhpdlt izxwe Rgqx ty kjdll johgpgxhptw Ugfnirwtpwmyteulh upqzgx axq jbf uzetvmtirwdt Dbqgvw enoxjavsj.
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