Folgende Schwerpunkte werden in der Werkstatt betrachtet:
Argumente und Arbeitshilfen zu Honorarbemessung,
Angebotsgestaltung und Auftragsverhandlungen,
Themen zu Personalplanung und-kalkulation,
Fragen in der Büroführung zu Wachstum in Verbindung mit Konjunkturrisiken.
Die Werkstatt, konzipiert von der bdla-Arbeitsgruppe Junge Landschaftsarchitekten, will Anregungen geben, die Unternehmensentwicklung mutig und jepwffgpaky obfvhsrmh, wng ennbuni rlfcavkvyeubftvf Cllstsnelrgxpwmfq oe (ii)tztryw aby „Yqvhnvo“ fd gebiadht. Dni djoiiwancdf Tpfltlf vqmnrs bbavdbf Tmwb akx ala Oghaowyfjl tuq syzfswfjdgth Vymiaw ghc evl Muttk dqe Mtxoapneroayv.
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