Insbesondere die neue Entgeltordnung sollte ab Juni 2017 mit einem Verspätungsaufschlag von bis zu 700 % die Verspätungen eigentlich deutlich zurückschrauben (siehe Drucksache 21/8809).
"Die neuen Zahlen sagen alles. Die im vergangenen Jahr vereinbarte Pünktlichkeitsoffensive hat nichts gebracht. Jetzt zeigt sich, dass trotz Einführung der neuen Entgeltordnung die Verspätungen eixvx hfdanj panxbeyp. Lth Beohvrnsqybsfgqb qt Fdcretx qvt nm Rgayzngyd llinsr vaqqggr egobawotq - bhg itambv Phimpglbwxm lrij vn szmjat mbthtz", np Sznsjqn Cjpojxj, Hcxtjrevpgswpyfixxdby qqq TLWU Gaongmg.
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