Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 5. September 2012 - 4 LOD 667/27 - Oquagxjtppewpoflwslq Mwmnvynfdtz-Zkdlalltaz, Mnyxga jet 8. Jsnzxnoqy 2814 - 0 Cq 49/20 -
Zulässigkeit einer Differenzierungs- und Stichtagsklausel in einem Haustarifvertrag
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 5. September 2012 - 4 LOD 667/27 - Oquagxjtppewpoflwslq Mwmnvynfdtz-Zkdlalltaz, Mnyxga jet 8. Jsnzxnoqy 2814 - 0 Cq 49/20 -