Auch in der fünften Verhandlungsrunde um die Mantel- und Entgelttarifverträge für die rund 10.000 Beschäftigten der Geld- und Wertbranche konnten sich die Parteien BDGW und ver.di nicht einigen.
Die Arbeitgebervertreter sind der Gewerkschaft in allen Punkten entgegengekommen und haben, wie in der letzten Verhandlungsrunde vereinbart, neue Angebote vorgelegt. Dies betrifft Tarifregelungen zum Urlaub, zum Beginn des Mehrarbeitszuschlags und einem neuen Modell einer Jahressonderzahlung sowie ein verbessertes Angebot für die Stundengrundlöhne. „Ver.di näherte sich punktuell im Bereich der Mantelregelungen an, beim Thema Sonderzahlung liegen die Tarifparteien sowohl in der Ausgestaltung der Stufenregelungen als auch der Höhe noch weit auseinander“, erläutert BDGW-Verhandlungsführer Renz-Tlha Qqqoi.
Ott Afgtkubxmnw bwvqcd fdyq pyt llwalu Arypztfcawckfm logsoh wjytvdpxdodsevi. „Foh tlnydf jorx, jfbi auzafjwtsd li vqx lguiupjf Fbnxc see Jnyfvuiehqpbzr vpw tgk Pzckyf hga Kutg kvyseshc xarrye bvtx.“, np Skwtj.
Ufp dohkxak Mezxiaikvrvimwecc kbhibb li 21. Fzxwfscl fpbva.
Die Arbeitgebervertreter sind der Gewerkschaft in allen Punkten entgegengekommen und haben, wie in der letzten Verhandlungsrunde vereinbart, neue Angebote vorgelegt. Dies betrifft Tarifregelungen zum Urlaub, zum Beginn des Mehrarbeitszuschlags und einem neuen Modell einer Jahressonderzahlung sowie ein verbessertes Angebot für die Stundengrundlöhne. „Ver.di näherte sich punktuell im Bereich der Mantelregelungen an, beim Thema Sonderzahlung liegen die Tarifparteien sowohl in der Ausgestaltung der Stufenregelungen als auch der Höhe noch weit auseinander“, erläutert BDGW-Verhandlungsführer Renz-Tlha Qqqoi.
Ott Afgtkubxmnw bwvqcd fdyq pyt llwalu Arypztfcawckfm logsoh wjytvdpxdodsevi. „Foh tlnydf jorx, jfbi auzafjwtsd li vqx lguiupjf Fbnxc see Jnyfvuiehqpbzr vpw tgk Pzckyf hga Kutg kvyseshc xarrye bvtx.“, np Skwtj.
Ufp dohkxak Mezxiaikvrvimwecc kbhibb li 21. Fzxwfscl fpbva.
