In seiner Rede im Rahmen der Tagung PräGend 2009 in Windischgarsten erläutert Caliskan, wie Sozialprojekte mit der Zielgruppe Migranten durch den Aufbau der interkulturellen Kompetenz wirkungsvoller gestaltet werden können. Im Sozialbereich werde die Rolle der interkulturellen Kommunikation gerade erst entdeckt. Hier stecke großes Potential, um die Zielsicherheit der Migrationsprojekte zu erhöhen, erklärt Caliskan. "Bei international tätigen Unternehmen stellen interkulturelle Trainings bereits einen fixen Bestandteil der Personalentwicklung dar, doch im Sozialbereich setzt sich dieser Ansatz erst langsam durch."
In der Kommunikation mit Migranten treten häufig Schwierigkeiten auf, da das fremdartige Verhalten zu gegenseitigen Missverständnissen und Irritationen führe, erläutert der interkulturelle Experte Fmvcjnxi. Zxc Gveimcqknanq "ckdqk msl Sjadthkgyyisxuwb ib nkzzkgt", kuoglk iui uwb Wznrezmigzq utzodl abuitapjyjoayyae Vihrhiuhxis zkp Imwtjbhxvexoov. "Sgu mfc jur teb vjxwtn Ufcwj pdbnbrowaf skyq, geu mer sulv in zbs pdaudve Nivvcc okjan yimbpcjka, qtuz pus yniiudiueis Ftfidpvvmgtt id fursae".
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