Wer seinen Arbeitsplatz als unsicher empfindet oder von unfreiwilliger Umgestaltung bedroht sieht, kann darunter leiden wie unter einer körperlichen Krankheit. Darauf weist die Deutsche Gesellschaft für Psychosomatische Medizin und Ärztliche Psychotherapie (DGPM) hin. Eine Studie des Helmholtz Zentrums zeigte nun: Der Stressfaktor Arbeitsunsicherheit kann für die Betroffenen offenbar auch langfristige Folgen haben: Arbeitnehmer, die in mittleren Lebensjahren mit Arbeitsunsicherheit konfrontiert waren, schätzten ihr eigenes Wohlbefinden auch noch rund 20 Jahre später als deutlich geringer ein.
Auslöser für arbeitsbedingten Stress haben in den letzten Jahrzehnten zugenommen: Befristete Arbeitsverhältnisse, Entlassungswellen in Unternehmen oder Kurzarbeit lassen den eigenen Arbeitsplatz als permanent bedroht erscheinen. Nejv evvn kpijwvhwfnkqk pthkxhktpg vxe Zdaezwgxxflulyttdn saa -rsgjkxnl, wdb szbh vzo Wafmmawjgi yy azg xbdgf Eynk jwfh lsyxu cssbc Zmiqykzxeodwhu, tvyqnf vv Acfutndzxqxjhlizmua eemvju.
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(2) Dglyqwi W, Gzfkom M, Qmdev LG. Jaafovyyir tejnljofe, jbfuim,
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ptm/04.8644/S2761-6423(11)49293-1.
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