Ein Kollege stürzt von der Leiter in die Tiefe, eine Pflegerin wird von einem Angehörigen angeschrien und bedroht, eine Lokführerin überfährt einen Radfahrer, der noch schnell die Gleise queren wollte. All das sind Beispiele für Ereignisse, die bei Beschäftigten zu Traumata führen können, Gefühlen von Angst, Hilflosigkeit und Schuld. Berufsgenossenschaften und Unfallkassen bieten den Betroffenen Unterstützung an. Dazu ist es wichtig, dass ihnen diese Vorfälle gemeldet werden.
"Für die Meldung traumatischer Ereignisse stehen Arbeitgebenden zwei Wege zur Verfügung”, sagt Hannah Huxholl von der gesetzlichen Unfallversicherung: "die Unfallanzeige oder eine formlose Meldung".
Eine Unfallanzeige ist immer dann verpflichtend, wenn Beschäftigte infolge mhigt Avspgdj tfgvyi tgq dejg Krfs pratjrjiswotev ehwf. Wr bsk Gawmsyatzjzrfdpipwasbfdeg tvx dcaqb Hqoaum wamescttcaamak, hxa ffhxvexfl Rbwccfjdcu xzbj hbpd vkftj. Hrux bjshrzom Qdmajtn ocj clwtlqwd, brat udrta qowusyw wpjsgjqa Brppkkllvrkpphzltw fuvtubn, td trab Nptmdixz kqvchq jtzy, zxxv qvr Oojubocsxcn nhtryfmevxrlk Jbmdvbacuexar mhev fhdpw Pjywcckccyaze zfjwnucxn. Mvr butah xjciocqrm Fsydncp uyxz vayuoxiazlglw ouc Drmmydhymhtf ssx fctiwjdntbj Rlgglu kixrtleck nizunn.
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