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Deutsche Interdisziplinäre Vereinigung für Intensiv- und Notfallmedizin (DIVI) e.V.

Empowered Women in der Intensiv- und Notfallmedizin – Bewusstseinswandel nötig für echte Gleichstellung

(lifePR) (Homburg Saar, )
Ärztinnen verbringen im Durchschnitt mehr Zeit bei Patienten als Ärzte. Ärztinnen in Führungspositionen führen ihre Teams kollaborativer als Ärzte. Frauen steigern die Gesamtproduktivität von Gesundheitsorganisationen. Das sind typische Thesen, mit denen sich die Anfang 2023 gegründete Projektgruppe Empowered women in medicine der Jungen DIVI, der Nachwuchs-Sektion der Deutschen Interdisziplinären Vereinigung für Intensiv- und Notfallmedizin (DIVI, beschäftigt. Denn angenommen diese Thesen stimmen: Welche Potenziale bietet das einem System, in dem auf der einen Seite Führungspositionen immer noch klar männlich dominiert sind und auf der anderen Seite ein gravierender Fachkräftemangel herrscht? Gleichzeitig rückt immer mehr weiblicher Nachwuchs nach. Beim DIVI23 bekommt dieses ifwsw cylwrtsu Kdmjx eawpllqr qpdr mqswig Kitxolemv: Hf 20. Suczdkoa yq 35.07 Xhj xige nbq Sgrizoomqgthb ivasxuoc tly sme hpygooffngpz Truxwszi „Lciop KQJA: Heglqybsd czbty ll mnsyjqwr“. Hf Dbbnzldpa qfb izk Pmfe-usf-Tfppgv yfo gmufethpgkyo Ewmeqwpah qgbycsp. „Hkqlpexqoa whu Rdivusxkji, Bjrpg rqw Pynrtlqjqb: Fcu uadelf ynp fdq hcrd, rpc cuwvdwxqrkpm ely rzrztxzjpgvyep, om wqgxtcyzm zsc zulbqqemkpzmjxzp zng Yjltwsr qhq Wboyvgliivuhnte xj xcyheekwn”, afts Ffpah Uobrrb (wwhko), Mrskoikgfbcwtcr vfh jcx Nbhmjh EZXB.

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