"Es kann nicht sein, dass eine solchermaßen tiefgreifende Entscheidung vom Geschäftsführenden Direktor im Alleingang und ohne die vorherige Einbindung der Mitarbeiter getroffen wird", empört sich Gerald Mertens, Geschäftsführer der DOV. "Ein solches Verhalten zeugt nicht nur von mangelnder Führungskompetenz, sondern wirkt sich notwendigerweise auch xoxcajj tdr tgz Ltlawhwymfhw au Zqhbmam zjb", db Phwzlpj jqhwix.
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