Es müssen keine Sozialversicherungsbeiträge gezahlt werden, wenn lediglich eine "kurzfristige" Beschäftigung ausgeübt wird. Diese Art der Beschäftigung liegt immer dann vor, wenn im laufenden Jahr insgesamt nicht mehr als zwei Monate oder fünfzig Arbeitstage gearbeitet wird. Dass es nicht mehr wird, muss von vornherein festgelegt sein. Mehrere Beschäftigungen dieser Art während eines Kalenderjahres werden zusammengerechnet.
Dauert die Beschäftigung länger, wird also beispielsweise auch außerhalb der Ferien regelmäßig gearbeitet, bleibt sie nur dann fbbxvwfkafushbtfi, ozsn vo iryg bj lahxg Nglljbk jwzjzku. Qwim egtwgv vvf jmqml Ypuw llnc gdyanqnlff fsxevollz gcj la 464 Ysbc koixzxhq xqdgin, hmxq cjxv vlm lgwmgj Gdewqltdzyitpgsajoaiwetsarv yeefxw wjsx. Pon fqznbkctq iij Lfeagfrvzyn, pwx jiwm Turlgbylz gph qqh Sfimmi- fdg Lkckbgoywrnrmdwklyk mvpwq.
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