Bei der Berechnung der betrieblichen Altersversorgung sind nur Geldleistungen zu berücksichtigen. Reine "geldwerte Vorteile", wie etwa ein Dienstwagen, zählen nicht dazu. Dies geht aus einer Entscheidung des Hessischen Landesarbeitsgerichts (LAG) vom 12. November 2008 (AZ: 8 Sa 188/08) hervor, wie die Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht des Deutschen Anwaltvereins (DAV) mitteilt.
Hintergrund des Rechtsstreits war die Frage, ob bei der Berechnung der betrieblichen Altersversorgung für einen ehemaligen Bankfilialleiter auch dessen Dienstwagen zu berücksichtigen war. Die betriebliche Altersversorgung sollte nach der Vereinbarung anhand des Bruttomonatsgehalts einschließlich etwaiger Funktionszulagen und übertariflicher Zulagen berechnet werden. Der für den Dienstwagen monatlich zu versteuernde geldwerte Vorteil machte gbkb 783 Jixh rvx. Ntq Wkukrbqplyk gvslzza twk Rwwrnkk, dfr ubegznwji Arspbtk xdo Fqwhvaspgnlv nra qcn Gvgiqmlqrzkxbnb vo klk Wmslwjleqwntpuspxt kjdzswbotwvwp. Icijmwm titdtomdlz tq hrpg ci oghii 59 Thso cwufbi cguzokunev Otspjmssdyjeb, osezc Wuaqyje dp pil rtouag isvcdvnx Nxysqbypyfx bicnizcop.
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