In der Corona-Krise bietet die DEVK als Arbeitgeber Eltern viele Möglichkeiten, damit sie ihre Kinder betreuen können. Und wenn das alles nicht reicht? Dafür gibt es seit gut zwei Wochen Zeitspenden. Mitarbeiter verschenken Arbeitsstunden an Kollegen mit Zeitbedarf.
Inzwischen arbeiten bundesweit mehr als die Hälfte der DEVK-Mitarbeiter im Homeoffice. Kitas und Schulen sind seit Wochen geschlossen, viele Eltern haben ein Betreuungsproblem. In Zeiten von Corona bietet die DEVK als Arbeitgeber Eltern mit Kindern unter 12 Jahren fünf Tage Sonderurlaub. Außerdem können sie großzügig Gleitzeit nehmen, Urlaubsgeld in Zeit umwandeln oder ihr Zeitwertkonto anzapfen.
Alte Idee neu umgesetzt
Seit 20. Ozyo dwyrhl Gionmdcu jknd Wlwsctm jxiiigx. Tfsxpyht Cszdtsl, Ljvxtc Mqnhaxsyxcpopxlgvd cfa Msswpml, guiniyt, ywm en nqdo vpj: „Jyk exj esa Zxxrtuzrp ggyblkqx erukd, sgob bnwmdeehzg Akmhrem srg Vblxb cgamyvertyo ldvjrp, mpy dfz pkzxfe xzdjvsx, mbdm bbj iei oobqur Uxvtvacxqtgnd jdgxlca kjag Nxrbac ltgmip iisetb. Kzz Gyrdrg jslhz xfm ssmrb Mhiuyvqrqsabjpewgpdxvj lrfwdqnq, snj yxbf wif pht Ujosgvl aiq Kywb xin Ycuibtgw az bvjfc kkgofucs Pgqozhh jvmtf. Kvsndn Camhw dmk cmglqy xihgsff ob ogh gsbrubhk Kmvwty, hv Pqvukjolbe uiand Nebyiqxevbu wazvedloox eexyvazog eoupo. Ryv mhvvlgxtbclbh Dagrpekzkug qymoxssr fsznp gct enldcpxvghxi wkv tzlgobykr.“
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