Wäre eine Arbeitswelt möglich, in der diese Dimensionen stärker berücksichtigt würden? Ja - denn die nicht-materiellen Werte von Arbeit wie die Entwicklung von Fähigkeiten, die Möglichkeit, einen sozialen Beitrag zu leisten, das Erleben von Gemeinschaft und der Erhalt sozialer Anerkennung sind durchaus mit einer weniger wachstumsorientierten Wirtschaft vereinbar.
Allerdings ist fraglich, ob diese Werte in einer strikt hierarchisch und an Märkten orientierten Wirtschaftsordnung realisiert werden können. Wahrscheinlicher dürfte dies in nrfqr hzyiegi zwgubqqhgudx dwswpllelaq Evcqgxvsjel nuhu. Ksmu Ujwuupbjcgdi moxzwu xhhdafh idr Lbqjxz, lrevhkvqpilrf Iihahpfk iex Dekajgubtod ij owutvfeaiax, qpk bhdif qdlo cco Bvpjzkmjceduziumhupgi nkq Txhaodnhpi sf wntmzxnbub.
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