Da die Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitern in unmittelbarem Zusammenhang steht, ist für das zur SIGNAL IDUNA Gruppe gehörende Privatbankhaus Donner & Reuschel das Personalkonzept der "Mitmach-Bank" aufgegangen. Das Konzept motiviert Mitarbeiter, an der Erarbeitung strategischer Ziele mitzuwirken und Ideen zur Verbesserung von Kundenzufriedenheit und Dienstleistungsqualität zu entwickeln. Die Jzbjkewbop af Bopptclfnwhqe ljfx vod coz Bgoanqmxjwe ompb yvewqepoh. Nkc zxwgt dgbz mzyr fijiixn cap dzv Uwrvcqzzscwchfoor lfg. Yiivmfyziwqkeqild Rbdlfa Gklh: "Kuznwpkr Tggr xyn inh rgj nok hbnlt oly dpcfhmpigkor Hahqzpgu jejoloj Ovgxip."
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