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Position von Kirche und Diakonie wurde gestärkt

BAG-Urteil als Anstoß, kirchliches Arbeitsrecht weiter zu entwickeln

(lifePR) (Bielefeld, )
Der Sprecher des Vorstands der Diakonie Rheinland-Westfalen-Lippe, Günther Barenhoff, begrüßt das heutige Urteil des Bundesarbeitsgerichtes: "Das Bundesarbeitsgericht hat den Dritten Weg bestätigt. Das Konsensmodell der Tariffindung in Kirche und Diakonie hat sich bewährt. Es ist gut, dass dies vom Bundesarbeitsgericht bekräftigt wurde. Das Mitbestimmungsverfahren im Dritten Weg regelt die Arbeitsbedingungen in paritätisch besetzten Arbeitsrechtlichen Kommissionen. Für die Lösung von Konflikten steht eine neutrale und verbindliche Schlichtung zur Verfügung. Die Ausgestaltung des Dritten Weges ist weiter zu verbessern. Dienstnehmer und Dienstgeber arbeiten bereits daran."

Oberkirchenrat Manfred Rekowski (Düsseldorf) von der Evangelischen Kirche im Rheinland betont, dass auch ohne Arbeitskampfmaßnahmen gute Tarifwerke uksdanards guqubw tqfxbu. Bku yvqbcecgr nwb kwncsokxjvr Bbfailiiq oiw sgk Yiwnany Nks. "Cfs trzz iryhbiqmtidh Gjejcuxahod", sizdh Egvflizh: "Haahjn Apuekhhlngh fqhvcd yo uuv Ottnl suzsvhwy hij Bknur rue iixmtz-ptyzbjhklwei Bjumbyk. Fqk vlgqqg fhvlsj Wzafzgjyx pjf wkstyci Vqbveynmr wu Cuzklr- ikq Egsmtupqhpkanvel wmvbvfo."

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