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Home-Office-Pflicht verlängert - Wie Arbeitgeber*innen ihre Mitarbeiter*innen jetzt unterstützen können

(lifePR) (Mainz, )
Am vergangenen Donnerstag haben sich Bund und Länder auf eine Verlängerung der Home-Office-Pflicht für Arbeitgeber*innen geeinigt. Ursprünglich bis zum 15. März befristet, gilt die Maßnahme nun bis zum 30. April. Die sogenannte SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung verpflichtet Arbeitgeber*innen dazu, ihren Mitarbeiter*innen Home-Office zu ermöglichen, insofern deren Tätigkeit das zulässt – und soll dazu beitragen, das Infektionsrisiko der Arbeitnehmer*innen zu minimieren. Das bedeutet für diese: weiterhin am heimischen Küchen- oder Schreibtisch zu arbeiten – und somit auch weiterhin eine körperliche Belastung am oft improvisierten Arbeitsplatz.

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