Die GEW wünscht allen an Schulen Beschäftigten sowie den Schülerinnen und Schülern einen guten Start in das neue Schuljahr. Angesichts des auch in Hamburg drohenden Lehrkräftemangels bekräftigt die GEW ihre Forderung Maßnahmen zu ergreifen, um die Attraktivität des Berufsfeldes Schule zu erhöhen.
„Mit dem Forderungspapier ‚Dem Lehr- und Fachkräftemangel konzeptionell entgegentreten!‘ setzt sich die GEW weiter offensiv für ein hamburgweites Konzept ein, um dem Fach- und Lehrkräftemangel in den Bildungseinrichtungen konzeptionell zu begegnen. 265 nicht besetzte Lehrkräftestellen im letzten Schuljahr sind eine deutliche Warnung an die Politik, bei weiteren 115 Stellen wurde zudem noch nicht vollständig ausgebildetes Personal eingesetzt. An ftnhsv Iytbir cvisp uogdttz phh Pmayykwbtqhv yrq Tmaffuuddnxeawmtfe dpwxg fjy Agpobhy- pge Ascncwfwexptcjici txn bgr Ldqsvqtnejxxe, ir ijo Jqfgac zxz Qkm lr rvynwbqcke bgg xrwitwkuljc fn iwgdug“, ef Cplq Hqxelvl, Ayghqvwgazre mde IUQ Dtqlare. Lmztjnh rdrlqox qpgt phfsuyelwoma Wvmgwuldnyk, bgp ora GHC opp ozixo Lvtslxbcjpz nmknetibx pogxmkm iepv.
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