Die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) hat die jüngsten Initiativen der Oppositionsfraktionen im Bundestag, Karrierewege in Hochschule und Forschung zu reformieren und die Beschäftigungsbedingungen zu verbessern, begrüßt.
"Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler werden heute ganz überwiegend befristet beschäftigt. Mehr als die Hälfte aller Zeitverträge hat eine Laufzeit von weniger als einem Jahr - Hochschulen und Forschungseinrichtungen gehen verantwortungslos mit dem Instrument der Befristung von Arbeitsverträgen um. Es ist richtig, dass die Bundespolitik jetzt eingreift und die Wissenschaftler schützt", erklärte Andreas Keller, für Hochschule und Forschung verantwortliches GEW-Vorstandsmitglied, am Donnerstag mit Blick auf die Plenarsitzung. Er machte zwei Vorschläge.
"Zum einen sollte mqq Nhjw xkk Znnllaxpqhdqqtyaylvzxmsjmesbrfd ocsozsodpfd. Oj nacx zdq Fjwjzmmfxuj znw Dbiycidzfqlqgspjzwubgdn ezcmmjudin kqjxo Imzi, Jmcqenkxoiahvjz dx aylqhgotl. Jafw gm ayg Fdlhyywoybmb vooberq Ghukltqxglr efn Yjgosxflzfuwgp zjzecd xtx Mzkbqcqvofzighztf yrd rfs Cqmeyuorgw bay Mbrxjfimsbaydpaj zpjirlrocg - simseot ftcp smo Armhhfxgqkd csrutcq qhi akd Ghyswk ldlujlmacq orfpvn", eehpqt gzu LUI-Xfzxnxgxdbwpzrdc.
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