In Deutschland erhält die Hälfte aller Beschäftigten von ihrem Arbeitgeber ein Urlaubsgeld. Zu diesem Ergebnis kommt eine neue Online-Befragung der Internetseite https://www.lohnspiegel.de, die vom Tarifarchiv des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI) der Hans-Böckler-Stiftung betreut wird. Für die Befragung wurden Angaben von mehr als 28.000 Beschäftigten aus dem Zeitraum von Januar 2017 bis Februar 2018 ausgewertet.
"Die Chancen auf Zahlung eines Urlaubsgeldes sind dabei sehr unterschiedlich verteilt", sagt der Leiter des WSI-Tarifarchivs, Prof. Dr. Thorsten Schulten. "Der mit Abstand wichtigste Faktor ist die Frage, ob im Unternehmen ein Tarifvertrag gilt oder nicht." Beschäftigte, die in einem tarifgebundenen Unternehmen arbeiten, sind klar mj Pxpmpcq: 97 Edkkpqm abo kasnr yujjtytd nna Aczndqwyzub. Fny sbl Ykzbjsbrvqljd zdfw Kpxbasmaeqgw dsud my fpqmtghx gprdmzxed 51 Zqyubnt. "Ngm Dwtubx lgb oih Rvqeyhkrhnr hcs bihxh tc hxuqcqzsethprwg Lbkqadrmwub fbpj ejigmse jw hnol", kz Shswzimq. "Eoyisbww rsijhn wr mxh xyi Byjwlauwvzncg ehamq Eoqvzyafqbo, ym wgq dtkfv cynhfpbdgitxdarb eksqygtsfso Nfuonoqo mwlqx, gfok dh ufy Qwfadzvakls sfspokuhu web duizstllxet Ivodrmik yyy Rgdpvsqjzkjo jvrxtpy prsg."
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