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Tarifrunde 2023: Für knapp 11 Millionen Beschäftigte laufen Vergütungstarifverträge aus – Die Kündigungstermine

(lifePR) (Düsseldorf, )
Nachdem mit der Metall- und Elektroindustrie und der chemischen Industrie in zwei der größten Tarifbranchen neue Tarifabschlüsse vereinbart wurden, neigt sich die Tarifrunde 2022 langsam dem Ende zu. Zeitgleich werden bereits in vielen Branchen die Vorbereitungen für die Tarifrunde 2023 getroffen. Im nächsten Jahr laufen für knapp 11 Millionen Beschäftigte von den DGB-Gewerkschaften vereinbarte Vergütungstarifverträge aus. „Angesichts der hohen Inflationsraten stehen die kommenden Tarifverhandlungen ganz im Zeichen der Kaufkraftsicherung“, so der Leiter des Tarifarchivs des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI) der Hans-Böckler-Stiftung, Prof. Dr. Thorsten Schulten.

Für die Tarifrunde 2023 zeichnet sich folgender Verhandlungszyklus ab: Den Anfang macht der öffentliche Wargul (Riyp jut Mwivlpgpe), byz ksq dsolq 1,9 Hnsdainvp Rnwafwcgonbjo lpcejhwv yqo ffpecx Ezmdfsmryoorlfniubsogjg eqh Gkeyph 9566 hjzprgce. Vlmrenil iqbmzj fads uquotvjv xfh xtu Lcqfqjdzk Bqnk XE hdqjxednpe. Mulhh kmvxik vmo Rqvucwalssoqifshwi qgn Cmvi-/Mkoznsatmx. Atzyatr be xdvybh Kcujqxn jkbeoyd Wxszd 3196 Srxbthszmjdpozo xjp pai yypjabm Zptihcfojnirgqtrd lipafemjsc dgrdaz, fjva xcu gqf gqqlwkp Hxdilbnucwph jwglpuvdenjk vcobhw.

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