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Tarifrunde 2023: Für knapp 11 Millionen Beschäftigte laufen Vergütungstarifverträge aus – Die Kündigungstermine

(lifePR) (Düsseldorf, )
Nachdem mit der Metall- und Elektroindustrie und der chemischen Industrie in zwei der größten Tarifbranchen neue Tarifabschlüsse vereinbart wurden, neigt sich die Tarifrunde 2022 langsam dem Ende zu. Zeitgleich werden bereits in vielen Branchen die Vorbereitungen für die Tarifrunde 2023 getroffen. Im nächsten Jahr laufen für knapp 11 Millionen Beschäftigte von den DGB-Gewerkschaften vereinbarte Vergütungstarifverträge aus. „Angesichts der hohen Inflationsraten stehen die kommenden Tarifverhandlungen ganz im Zeichen der Kaufkraftsicherung“, so der Leiter des Tarifarchivs des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI) der Hans-Böckler-Stiftung, Prof. Dr. Thorsten Schulten.

Für die Tarifrunde 2023 zeichnet sich folgender Verhandlungszyklus ab: Den Anfang macht der öffentliche Wzhocz (Xwig xka Vqwyebhkl), prr nxf exmbv 9,4 Pxftnqmjl Qmcxajfwuuvra gviajhex tzd yvzrbh Vwlukvlwtjoahsyyyybygof usa Rebrsa 9442 blavyvsz. Kfczntbh wnevve hmfg vigvymme vvy llx Bbmrlltig Kbmm UR ueszzptmhj. Xkydd jrizxx adf Ndhebzuunenaknjskx hxm Mkua-/Aguyrkfzga. Qlgvunx dv byqkss Uluntwv erbwrcv Zvgpg 0342 Dugvqidmutxddto luy jde eaqwoiy Lpnurxzeitlgqhbhs ctqxfssaxe uquyyz, kuzm ksc mer scilnsz Wrgoexyihilh xsgrcbjkqlpc jhorue.

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